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1 réponse
Bonjour,
L'age légal pour travailler est en principe de 16 ans. En dessous de cette âge, il faut se trouver dans les situations suivantes :
- dans l'entreprise familiale, sous la responsabilité du père, de la mère ou du tuteur, pour des travaux occasionnels ou de courte durée, et qui ne présentent aucun risque pour leur santé ou leur sécurité,
- dès l'âge de 15 ans, s'ils sont titulaires d'un contrat d'apprentissage,
- dans une entreprise de spectacles, cinéma, télévision, enregistrements sonores, radio ou mannequins, après autorisation du préfet.
https://www.service-public.fr
L'age légal pour travailler est en principe de 16 ans. En dessous de cette âge, il faut se trouver dans les situations suivantes :
- dans l'entreprise familiale, sous la responsabilité du père, de la mère ou du tuteur, pour des travaux occasionnels ou de courte durée, et qui ne présentent aucun risque pour leur santé ou leur sécurité,
- dès l'âge de 15 ans, s'ils sont titulaires d'un contrat d'apprentissage,
- dans une entreprise de spectacles, cinéma, télévision, enregistrements sonores, radio ou mannequins, après autorisation du préfet.
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