Changement d'employeur
TABSP
Messages postés
58
Date d'inscription
mardi 20 octobre 2009
Statut
Membre
Dernière intervention
5 mai 2013
-
20 oct. 2009 à 23:03
TABSP Messages postés 58 Date d'inscription mardi 20 octobre 2009 Statut Membre Dernière intervention 5 mai 2013 - 21 oct. 2009 à 13:42
TABSP Messages postés 58 Date d'inscription mardi 20 octobre 2009 Statut Membre Dernière intervention 5 mai 2013 - 21 oct. 2009 à 13:42
A voir également:
- Changement d'employeur
- Changement d'heure 2024 - Guide
- Pacs changement de nom - Guide
- Demande 80 employeur après congé maternité - Guide
- Convention collective particulier employeur 2023 - Guide
- Mon employeur me dit de rester chez moi ✓ - Forum litiges
2 réponses
TABSP
Messages postés
58
Date d'inscription
mardi 20 octobre 2009
Statut
Membre
Dernière intervention
5 mai 2013
6
21 oct. 2009 à 13:42
21 oct. 2009 à 13:42
Etonnant ... ce ne serait pas plutôt une demission ?! Donc pas de droit au chômage... non ?
En tout cas, tout à fait ok pour la cession. L'employeur doit reprendre les salariés. Je me suis mal exprimé.
En tout cas, tout à fait ok pour la cession. L'employeur doit reprendre les salariés. Je me suis mal exprimé.
j'aimetout
Messages postés
1841
Date d'inscription
samedi 30 mai 2009
Statut
Membre
Dernière intervention
11 octobre 2010
619
21 oct. 2009 à 07:15
21 oct. 2009 à 07:15
Bonjour,
Si vous refuser le poste : Licenciement donc droit au chomage.
PS. (Lors d'une cession, l'acquéreur à l'obligation de reprendre les contrats de travail en cours, donc le terme : "veut bien.." n'est pas approprié )
Si vous refuser le poste : Licenciement donc droit au chomage.
PS. (Lors d'une cession, l'acquéreur à l'obligation de reprendre les contrats de travail en cours, donc le terme : "veut bien.." n'est pas approprié )