Transformer un CDD en CDI
Tyven
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angelinesimeni -
angelinesimeni -
Bonjour,
Je suis actuellement en CDD au sein de l'INSERM depuis maintenant 4 ans. Toujours en CDD. Le petit truc c'est que mes employeurs jouent au "ping-pong" avec mon contrat.
Voilà mes emloyeurs durant cette période:
novembre décembre 2005=> Employé par la faculté Necker dont dépend mon unité INSERM
janvier 2006 a fin octobre 2006 => Employé par l'INSERM en tant que technicien de labo.
Novembre a décembre 2006 => La faculté Necker
Janvier 2007 à maintenant (août 2009) => L'INSERM en tant que assistant ingénieur.
Mon dernier contract étant prévu jusqu'en décembre 2009.
AI-je le droit de réclamer un CDI, car malgrès mon changement d'employeur et mon changement d'intitulé de poste, je pratique exactement les mêmes activités?
Mon contrat n'étant pas sur d'être reconduit à cause des financements alloués aux différentes unités, je m'interroge sur mes droits quant à l'obtention d'un CDI.
Par avance merci
Je suis actuellement en CDD au sein de l'INSERM depuis maintenant 4 ans. Toujours en CDD. Le petit truc c'est que mes employeurs jouent au "ping-pong" avec mon contrat.
Voilà mes emloyeurs durant cette période:
novembre décembre 2005=> Employé par la faculté Necker dont dépend mon unité INSERM
janvier 2006 a fin octobre 2006 => Employé par l'INSERM en tant que technicien de labo.
Novembre a décembre 2006 => La faculté Necker
Janvier 2007 à maintenant (août 2009) => L'INSERM en tant que assistant ingénieur.
Mon dernier contract étant prévu jusqu'en décembre 2009.
AI-je le droit de réclamer un CDI, car malgrès mon changement d'employeur et mon changement d'intitulé de poste, je pratique exactement les mêmes activités?
Mon contrat n'étant pas sur d'être reconduit à cause des financements alloués aux différentes unités, je m'interroge sur mes droits quant à l'obtention d'un CDI.
Par avance merci
A voir également:
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- Lettre rupture cdd pour cdi - Guide
- Quitter un cdi pour un autre cdi période d'essai - Guide
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3 réponses
le cdd ne peut excéder une période de dix huit mois (soit en une seule fois, soit en plusieurs)
si vous avez effectuez plus de dix huit mois, vous passez automatiquement en cdi
si c'est le cas saisissez l'inspection du travail mais sachez avant que le fait de passez automatiquement en cdi ne donne pas obligation à l'employeur de re-signer un nouveau contrat
Les articles des contrats types cdi de votre entreprise doivent vous être appliqués automatiquement
si vous avez effectuez plus de dix huit mois, vous passez automatiquement en cdi
si c'est le cas saisissez l'inspection du travail mais sachez avant que le fait de passez automatiquement en cdi ne donne pas obligation à l'employeur de re-signer un nouveau contrat
Les articles des contrats types cdi de votre entreprise doivent vous être appliqués automatiquement
Popi
Eh non dans le droit public le temps de cumul de CDD est de 6 ans et peu importe le nombre de contrats établis... les règles sont différentes du privé...
La législation juridique et financière évolue en permanence...