NON RESPECT DE LA PROCEDURE PAR MES ANCIEN E

laetitia - 3 août 2009 à 18:03
 laetitia - 5 août 2009 à 09:53
Bonjour,
mon ancien employeur ne respecte pa le procedure homologue par la ddtp en date du moi de mai .il devai me verser tous les trente du mois jusque aout une versement de 1400 euro et a ce jour il ne ma rien donner en plus de ca il on apêler mon employer actuelle pour essayer de me faire virer suite a tou ca je lance une procedure au prudhomme pui je demander des dommage et interet ? et combien pui je demander?

1 réponse

OUI vous pouvez , non seulement demander le paiement de tout ce qui est prévu au contrat, mais également des dommages et interêts pour non paiement de ce qui vous est dû: 2000 E minimum, mais le tribunal décidera lui de la somme à verser!! Je vous conseille de vous faire assister par un conseiller d'un syndicat spécialisé et de présenter votre affaire devant la section REFERE des prud'hommes!!! Bien entendu il faudra prouver ce que vous demandez : contrat ,bulletin de salaires , relevé des comptes bancaires , certicat de travail......
Merci de me répondre!
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c a de demander la somme ke je veu pour les dommage et interet ou alor il y a des bareme ou calcul a faire?je sui aidez par un monsieur de la cgt mai devant les prud'homme jirai toute seue etant donner ke de toute facon il son dans en tor sur toute la ligne
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