Mon employeur ne me licencie pas

Bonjour,
Dans l'impasse avec mon employeur, je viens vers vous pour solliciter des conseils sur la meilleure façon d'en sortir.
Après plus de 9 ans dans la même société, j'ai commencé à subir des pressions il y a plus de 2 ans : lettre de sensibilisation, coups de téléphone de la hiérarchie etc... à cause des absences causées par la maladie de mon fils... La maladie chronique de mon fils ne s'améliorant pas, j'ai commencée à être sanctionnée pour des erreurs de vente : avertissement, puis blâme...
Atteinte psychologiquement, et usée par le stress, j'ai demandé fin Mars 2009 une rupture conventionnelle de contrat de travail. Elle m'a été refusée, ce n'est pas dans la politique de l'entreprise...
Effondrée, mon médecin traitant m'a arrêtée, car je ne pouvais plus me présenter sur mon lieu de travail sans faire de crise d'angoisse... après mon arrêt, je me suis mise en faute pour abandon de poste pendant 2 semaines, afin de leur ouvrir la possibilité de me licencier facilement... en arrêt maladie depuis le 04/05/2009, toujours incapable de retourner travailler aujourd'hui, sous anxiolitiques, je ne me suis pas rendue aux 2 entretiens préalables auxquels j'ai été convoquée à Evry... 3 semaines après la date du dernier entretien, je me suis mise en contact avec la responsable des ressources humaines de mon entreprise, qui fait comme si rien ne s'était passé, pas de sanction ni d'entretien tant que je suis en arrêt...Mais je ne peux et ne veux pas retourner travailler pour eux ! quel recours me reste-il sauf la démission que je ne peux pas me permettre.La Médecine du travai lest elle la solution ?Ma Profession, agent de Voyages niveau agent de Maîtrise.
Merci pour vos conseils !