Conge payés

Bonjour,
je suis employeur d'une assistance materlelle depuis juillet 2007 j'ai commencé a lui payé ses congés payés 10% en juin 2008 je viens de rompre le contrat mis mai et je voulais savoir si je n'ai pas fait l'erreur de ne pas lui mettre ses congés payés la première année en sachant qu'elle n'en a pas pris et que mon contrat est basé sur 52 semaines