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1 réponse
bonsoir,
il faut commencer par joindre l'urssaf pour vérifier s'il vous a déclaré (s'il a fait une DUE; déclaration unique d'embauche), si c'est le cas demandez leur une copie pour réclamer vos droits, d'abord par courrier en recommandé puis par les prud hommes s'il ne réagit pas.
s'il ne vous a pas déclarée, c'est compliqué, parlez en à l'urssaf, mais pour vous personnellement, sans preuve de travail, celà me semble lourd à gérer
bonne chance
marine2
il faut commencer par joindre l'urssaf pour vérifier s'il vous a déclaré (s'il a fait une DUE; déclaration unique d'embauche), si c'est le cas demandez leur une copie pour réclamer vos droits, d'abord par courrier en recommandé puis par les prud hommes s'il ne réagit pas.
s'il ne vous a pas déclarée, c'est compliqué, parlez en à l'urssaf, mais pour vous personnellement, sans preuve de travail, celà me semble lourd à gérer
bonne chance
marine2
La législation juridique et financière évolue en permanence...
16 mars 2009 à 19:07
ok.
jai mon contrat donc normalement il ma declarre? non.
16 mars 2009 à 21:24
marine2