35h et jour ferier
lo
-
isisandre -
isisandre -
Bonjour,
je travaille de 5h a 12h du lundi au vendredi=35h une semaine sur 2. et l'autre semaine de 11h a 17h du lundi vendredi+5H le samedi pour faire 35h.La semaine du 27oct au 1nov(jour ferier)mon patron ma demander de travailler de 5h a 12h au lieu de11h a 17hpour que je fait 35h.maintenant je reclame 5h sup et il ne veut pas payer.que dois-je faire ?
je travaille de 5h a 12h du lundi au vendredi=35h une semaine sur 2. et l'autre semaine de 11h a 17h du lundi vendredi+5H le samedi pour faire 35h.La semaine du 27oct au 1nov(jour ferier)mon patron ma demander de travailler de 5h a 12h au lieu de11h a 17hpour que je fait 35h.maintenant je reclame 5h sup et il ne veut pas payer.que dois-je faire ?
A voir également:
- 35h et jour ferier
- Jour ouvré - Guide
- Forfait jour rtt - Guide
- Info du jour - Accueil - Actualité juridique et financière
- Prix fourrière par jour - Guide
- Smic net 2025 35h - Accueil - Juridique et social
1 réponse
Les heures sup doivent être des heures de travail effectif : si au cours de la semaine il y a un jour férié, les heures sup
sont payées au taux normal! sauf si la Convention collective prévoit différemment! S'il y a blocage demandez à les récupérer! Il serait dommage de rendre cette situation, qui est exceptionnelle , en conflit avec votre employeur !Si cela reste exceptionnel n'en faites pas toute une histoire ! si vous voulez absolument aller plus loin , il n'y a que les tribunaux pour régler le différend! Attention au retour de bâton!!!
sont payées au taux normal! sauf si la Convention collective prévoit différemment! S'il y a blocage demandez à les récupérer! Il serait dommage de rendre cette situation, qui est exceptionnelle , en conflit avec votre employeur !Si cela reste exceptionnel n'en faites pas toute une histoire ! si vous voulez absolument aller plus loin , il n'y a que les tribunaux pour régler le différend! Attention au retour de bâton!!!
La législation juridique et financière évolue en permanence...