Avenant a un cdd
anais_27
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9 sept. 2008 à 13:21
charlie2227 Messages postés 82 Date d'inscription lundi 1 septembre 2008 Statut Membre Dernière intervention 7 septembre 2011 - 9 sept. 2008 à 14:32
charlie2227 Messages postés 82 Date d'inscription lundi 1 septembre 2008 Statut Membre Dernière intervention 7 septembre 2011 - 9 sept. 2008 à 14:32
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charlie2227
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54
9 sept. 2008 à 14:32
9 sept. 2008 à 14:32
bonjour,
Le salarié en CDD a droit à un congé annuel dans les meme conditions que les salariés de l entreprise. Cependant si vous n avait pu bénéficier du congé annuel, une ind compensatrice de CP au moins égale à 1/10 de la rémunération brut vous sera versée lors de votre SDTC.
Concernant l ind de fin de contrat, celle si n est pas versée si l employeur vous a fait une proposition de CDI et que vous l avez refusé.
Le salarié en CDD a droit à un congé annuel dans les meme conditions que les salariés de l entreprise. Cependant si vous n avait pu bénéficier du congé annuel, une ind compensatrice de CP au moins égale à 1/10 de la rémunération brut vous sera versée lors de votre SDTC.
Concernant l ind de fin de contrat, celle si n est pas versée si l employeur vous a fait une proposition de CDI et que vous l avez refusé.
La législation juridique et financière évolue en permanence...