Conges payes 1ere année d'embauche
cat du 22
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12 juil. 2008 à 11:17
maridunet Messages postés 859 Date d'inscription mardi 17 mars 2009 Statut Membre Dernière intervention 4 septembre 2010 - 19 mars 2009 à 17:40
maridunet Messages postés 859 Date d'inscription mardi 17 mars 2009 Statut Membre Dernière intervention 4 septembre 2010 - 19 mars 2009 à 17:40
Bonjour,
mon mari est rentrer chez son employeur au début octobre en cdd d' un mois, en novembre il était embaucher en cdi . l' entreprise ferme 3 semaines au mois d'aout , a t'il droit aux congés payer, merci de me répondre très vite .merci a vous
mon mari est rentrer chez son employeur au début octobre en cdd d' un mois, en novembre il était embaucher en cdi . l' entreprise ferme 3 semaines au mois d'aout , a t'il droit aux congés payer, merci de me répondre très vite .merci a vous
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droopy75
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12 juil. 2008 à 12:57
12 juil. 2008 à 12:57
Bonjour,
Il a le droit à un prorata de congés pour la période de novembre 2007 à mai 2008 soit 17 jours.
Il a le droit à un prorata de congés pour la période de novembre 2007 à mai 2008 soit 17 jours.
bonsoir je voudrais savoir si la premiere annee d'embauche 2007 2008, janvier fevrier en cdd le reste de l'annee en cdi pourrai-je savoir si je peux eviter de payer mes impots merci
maridunet
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19 mars 2009 à 17:40
19 mars 2009 à 17:40
Il a droit à 2 jours 1/2 de congé payé par mois sur 8 mois (soit 20 jours). Les congés payés se calculent du 1er juin au 31 mai.