Modification substatcielle du contrat de travail

Bonjour,
Lorsque l'employeur demande à un salarié d'une façon régulière une activité autre que celle qui fait l'objet du contrat de travail, le salarié peut-il refuser de l'exécuter ? Quel recours a-t-il ? La modification substantielle du contrat peut-elle être invoquée ? Merci pour tous les conseils que vous pourrez me donner.

1 réponse

  1. Pour qu'il y ait modification substantielle du contrat de travail il faut déjà un avenant
    1. Merci pour votre brève réponse. Mais cela ne m'éclaire pas du fait que je n'ai aucune connaissance au sujet de la législation du travail.