Chongement de contratde travaille

Bonsoir
Pourquoi il n'aurait pas le droit?. Si cela est fait dans les règle pas de soucis à avoir.

Bonjour..
Le changement d'heures /mois a été fait sans concertation à l'initiative de l'Employeur?
Regarde ce que dit ton Contrat de Travail quant aux heures mensuelles..
Sinon il y a l'Inspection du Travail qui pourra te répondre et te conseiller..
A+

Bonjour

Vous dites à votre employeur qu'il n'a pas le droit de modifier votre contrat sans votre accord et que vous désirez rester à temps complet.

Vous lui précisez que vous prendrez contact avec l'inspection du travail si il ne respecte pas le contrat de travail que vous aviez signé lors de votre embauche.