Assistance entretien prealable de licenciment

Bonjour,
je vais etre le salarié qui va assisté une personne ayant un entretien prealable de licenciment, je voulais connaitre mon role? ai je le droit de parler? ou est ce que je suis juste la en temoin??
merci beaucoup pour vos reponses

2 réponses

  1. bonjour

    biensur vous avez le droit de parler vous etez la pour le defendre et aussi son temoin n'hesiter pas a mettre en avant les chose qu'il a fais pour et dans l'entreprise
    bon courage
    -1
    1. bjr
      si vous n'etes ni délégué du personnel de l'entreprise ni conseiller du salarié on n'est pas obligé d'accepter votre présence
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