CDD et Telephone portable
Bonjour,
je travail dans une société de transport je suis conducteur
le patron me dit que je n'ai pas droit au telephone portable car je suis en CDD
a t'il le droit de m'en priver
je travail dans une société de transport je suis conducteur
le patron me dit que je n'ai pas droit au telephone portable car je suis en CDD
a t'il le droit de m'en priver
3 réponses
-
L'employeur peut fournir des avantages en nature annexes au salaire soit volontairement soit parce qu'une convention collective, un accord de branche ou d'entreprise, une réglementation ou un contrat de travail le prévoient.
Donc oui il peut faire une distinction entre CDI et CDD -
Je precise ma question
la société donne des tel portable aux conducteurs en CDI
et n'en fourni pas aux autres conducteur pretextant qu'ils sont en CDD
en ont-il le droit ?? -
Bonjour,
Précisez votre question : vous n'avez pas le droit d'utiliser votre propre téléphone portable pendant vos heures de travail, ou bien il refuse de vous mettre à disposition un téléphone portable alors que vos collègues en bénéficient pour accomplir leurs tâches ?
La législation juridique et financière évolue en permanence...