Licenciement d'une nounou ,suis larguer

bonjour

le solde de tout compte est calculé par l'employeur

et il n'ont pas besoin de mettre de motif

qui pourrait calculer mon solde de tout compte sur la base de :
commencer contrat le 01092008 terminé le 22052009
mensualiser contrat 100 heures 3.80 brut / heure 2.94 net / heure
droit à 23 jours de congés pas pris
et surtout une question pour me licencier l'employeur ne m'a pas donner de raison valable et qu'elle a déja changer de nounou non agréer a t elle le droit de me licencier sans motif faute grave

bonsoir

- d'un an effectivement pas d'indemnité

j'avais un cdi mais licencier sans motif serieux mais pas encore 1 an de travail donc pa de'indemniter

j'avais un contrat en CDI mai licencier avant 1 an de travail

bonsoir

vous vous trompez

Oui, mais on ne sait pas si il y a contrat.

Travaillez un an chez quelqu'un ne veut pas dire qu'on y travaille constament.

bonjour

hum hum jessy même en secu , il y a aussi des indemnité si contrat d'un an

Bonjour,

Aviez vous un contrat?

Car si cheque emploi service il n'y a pas d'indemnité de licenciement