Non respect CDD

Bonjour,

J’ai conclu un cdd avec une société pour une durée de tout d abord 9 mois puis la société a renouveler mon contrat pour une durée de 12 mois supplémentaire.

Il n y a pas eu de « pause » entre les 2 contrats, le changement réside uniquement dans le fait que la société à modifier le motif de mon cdd qui est différent entre le 1er CDD et le second CDD alors que j’ai occuper le meme poste pour les même taches. 

Ont ils le droit de faire cela (dépasser les 18mois de contrat) sans carence entre les 2 CDD ?

pourrais je par exemple demander à passer en CDI si ils ont commis une faute ? 

Dans le cas où j accepterais le solde tout compte à la fin du CDD pourrais je revenir en arrière afin de demander un passage en CDI obligatoirement et biensur devrais je restituer le solde tout compte perçu ? 
 

merci pour vos retours