Catégorie 2 et reste Invalidite
kang74 Messages postés 5487 Date d'inscription mercredi 4 mai 2022 Statut Membre Dernière intervention 6 octobre 2024 - 19 sept. 2022 à 07:37
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3 réponses
15 sept. 2022 à 07:32
Bonjour
Déjà, si vous avez le contrat de la prévoyance, gardez le précieusement, il vous servira jusqu'à la retraite .
La CPAM calcule votre salaire de comparaison sur les 10 meilleures années : donc vous aurez 50% de la moyenne des 10 meilleurs années en brut .
La prévoyance calcule sur le salaire de reference des 12 mois avant l'invalidité ou l'arret qui y a conduit .
La aussi c'est un % de ce salaire de réfèrence en brut, en incluant dans les 80% la pension d'invalidité .
Bonjour,
https://www.ekie.co/fiches-pratiques/tableau-de-pourcentage-dinvalidite-decryptage
Modifié le 15 sept. 2022 à 09:02
Bonjour HP-argent-no-pb,
Liens officiels à jour et "ne confondant" pas organisme de sécurité sociale et Mdph ...
https://www.ameli.fr/assure/remboursements/pensions-allocations-rentes/invalidite
https://www.legifrance.gouv.fr/jorf/id/JORFTEXT000045245209
Cdt
15 sept. 2022 à 09:08
Je ne comprends pas ils veulent donner 10p% des salaires puis ensuite que ce s ont dégressif? On parle bien de la cpam .
Modifié le 15 sept. 2022 à 09:36
Bonjour,
Le message était pour HP-argent-no-pb (son lien n'étant pas forcément à jour ....)
Concernant le salaire annuel moyen de base (SAMB), la caisse procède au calcul de celui ci en retenant votre revenu annuel moyen à partir des 10 meilleures années d'activité (revenus soumis à cotisations dans la limite du plafond annuel de la sécurité sociale soit 41136 € pour 2022 = si supérieur, c'est le montant de 41136 € qui sera retenu pour l'année concernée).
Que cela soit pour la pension versée par votre organisme de sécurité sociale ou la prévoyance, selon votre situation fiscale, des charges sont appliquées sur les montants bruts : https://www.urssaf.fr/portail/home/employeur/calculer-les-cotisations/les-elements-a-prendre-en-compte/revenus-de-remplacement--regime/prestations-complementaires-de-p/les-cotisations-dues-sur-des-rev.html
Concernant la limite que vous évoquez, il vous faut vous référer à la notice prévoyance (prestation maximale).
Cdt
18 sept. 2022 à 22:04
Merci de vos réponses
Peut on a 40 ans passer en.categoriec2 pour dépression sévère et également problème rhumatologue pour polyarthrite rhumatoïde ?
18 sept. 2022 à 23:32
Bonsoir,
On ne peut pas se prévaloir de la décision du médecin conseil par rapport à votre perte de capacité de travail et gain (l'état de santé est pris en compte mais également l'âge, formation professionnelle etc etc ...)
Cdt
Modifié le 19 sept. 2022 à 07:55
Bonjour
Tout dépend l'impact de votre maladie sur votre capacité de travail ...et de vos droits à percevoir des IJJS .
Cela dependra aussi , comme nenuphar vous l'a dit à votre capacité à trouver un emploi plus en phase avec vos capacités, même à temps partiel . ( le PSOP est fait pour faire ce genre de bilan)
On preferera que vous les perceviez et que vous tentiez des approches thérapeutiques différentes , pour stabiliser votre état, avant de vous déclarer en incapacité de travailler .
D'ou l'interet de preparer un dossier ou vous mettrez tout vos compte rendus des différents spécialistes, d'examens, de clichés, d’analyse ET les différentes ordonnances des traitements sur un an .
Vous pouvez y joindre une lettre à destination du médecin conseil du médecin du travail qui connait vos difficultés dans le milieu professionnel/ santé .
Faire un dossier MDPH n'est pas inutile .
Vous pouvez avoir un suivi avec l'assistante social de la carsat .
La législation juridique et financière évolue en permanence...