Confinement et entretien d'embauche

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Machilou
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Bonjour à tous !

La question suivante a été souvent posée dans mon entourage, en cette période de confinement avec le Covid-19 :

- "Que faire si nous sommes demandeurs d'emploi et que nous sommes convoqués à un entretien d'embauche pour un poste à pourvoir rapidement et que l'employeur veut absolument vous rencontrer en face-à-face ?"

1°) Grave danger pour soi-même et pour sa famille
2°) Danger aussi pour l'employeur et l'entreprise
3°) Rien n'est prévu sur l'attestation de déplacement dérogatoire à ce sujet (risque d'amende)

Merci à l'avance pour votre avis.
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4 réponses

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Bonjour,
Proposez un entretien video par skype.
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Bonjour et merci pour ta réponse !

Comme je le dis dans mon 1er post, si l'employeur veut rencontrer absolument le candidat "en face-à-face" et non pas en "entretien vidéo par Skype".

Que faire ? C'est un vrai cas de conscience. Un de mes amis se trouve dans cette situation.

A+.
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Ce n'est pas autorisé de se déplacer pour cette raison. Vérifiez auprès de pole emploi.
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Re… !

C'est ce que je lui ai dit aussi !

C'est à mon ami de bien réfléchir ! (danger contamination + risque d'amende)

Autre question : si une personne est embauchée, je pense que l'employeur fera l'attestation de déplacement professionnel (avec envoi par mail) pour circuler (sans amende) dès le 1er jour de travail dans l'entreprise.

A+.
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