Perdue...
Résolu
MarineT.
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marineT. -
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Bonjour, je travaille dans le privé; Je cherche des infos partout sur le web mais je n'arrive pas trouver un point complet... en gros voici : je suis malade depuis 1992. En ALD depuis. Je travaille à temps complet. Plus ça va plus je suis fatiguée, j'ai 56 ans; J'ai aussi un enfant polyhandicapé. Le médecin du travail l'an dernier m'a dit qu'elle voudrait me mettre en invalidité et me reconvoquerait, depuis rien. De mon coté je ne sais pas trop quoi faire : quelle est la perte de rémunération dans ce cas ? à quoi correspondent les catégories, bref mes questions portent sur : 1. suis je vraiment éligible à cela ? (mon corps me dit oui ...) 2. Quel impact sur ma rémunération. 3. Quel complément sécurité sociale en cas de perte de salaire ? etc etc. et enfin : mon employeur peut il refuser ?
2 réponses
26 ans de maladie et personne n'a rien fait ..
vous vous n'avez pas guéri ..
votre employeur ne vous a pas licencié ..
c'est le gag du week end ??
vous vous n'avez pas guéri ..
votre employeur ne vous a pas licencié ..
c'est le gag du week end ??
Bonjour,
Regardez ce lien
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F672
C'est le médecin de la CPAM qui décide votre catégorie d'invalidité,
Pour en savoir plus sur les démarches à effectuer et vos droits :
https://www.ameli.fr/manche/assure/droits-demarches/invalidite-handicap/invalidite
Regardez ce lien
https://www.service-public.fr/particuliers/vosdroits/F672
C'est le médecin de la CPAM qui décide votre catégorie d'invalidité,
Pour en savoir plus sur les démarches à effectuer et vos droits :
https://www.ameli.fr/manche/assure/droits-demarches/invalidite-handicap/invalidite
et pourquoi n'avoir pas repris contact avec la médecine du travail ?
attendez donc ... l'année vous direz "il y a 2 ans ... le médecin devait me rappeler" ....