Travail ado de 14 ans
MaximeCambione
-
14 juil. 2018 à 01:34
Thordendall Messages postés 2451 Date d'inscription mardi 9 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 3 mars 2024 - 14 juil. 2018 à 13:22
Thordendall Messages postés 2451 Date d'inscription mardi 9 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 3 mars 2024 - 14 juil. 2018 à 13:22
A voir également:
- Travail ado de 14 ans
- Préapprentissage a 14 ans - Guide
- Salaire 16 ans - - Stages et apprentissage
- Permission d'absence au travail - Guide
- Ligne 14 impots ✓ - Forum déclaration de revenus
- Xnxx 14 ans ✓ - Forum Famille et Jeunes
1 réponse
Thordendall
Messages postés
2451
Date d'inscription
mardi 9 novembre 2010
Statut
Membre
Dernière intervention
3 mars 2024
432
14 juil. 2018 à 13:22
14 juil. 2018 à 13:22
Bonjour
À partir de 14 ans
Avec l'accord de l'inspection du travail, un mineur âgé de 14 ans ou 15 ans peut travailler, uniquement pendant les vacances scolaires, dans les conditions suivantes :
les vacances scolaires doivent durer au moins 14 jours,
le mineur doit bénéficier d'un repos continu d'une durée au moins égale à la moitié de la durée totale des vacances,
le mineur est affecté à des travaux légers qui ne doivent pas porter préjudice à sa sécurité, à sa santé ou à son développement.
Le mineur ne doit pas travailler plus de 35 heures par semaine, ni plus de 7 heures par jour.
Sa rémunération doit être au moins égale à 80% du Smic (soit 7,90 € en 2018).
Bon courage!
À partir de 14 ans
Avec l'accord de l'inspection du travail, un mineur âgé de 14 ans ou 15 ans peut travailler, uniquement pendant les vacances scolaires, dans les conditions suivantes :
les vacances scolaires doivent durer au moins 14 jours,
le mineur doit bénéficier d'un repos continu d'une durée au moins égale à la moitié de la durée totale des vacances,
le mineur est affecté à des travaux légers qui ne doivent pas porter préjudice à sa sécurité, à sa santé ou à son développement.
Le mineur ne doit pas travailler plus de 35 heures par semaine, ni plus de 7 heures par jour.
Sa rémunération doit être au moins égale à 80% du Smic (soit 7,90 € en 2018).
Bon courage!