Raison de santé
Nephilim71
-
25 sept. 2017 à 11:32
celestedu35 Messages postés 5831 Date d'inscription mardi 6 juin 2017 Statut Membre Dernière intervention 13 juillet 2018 - 25 sept. 2017 à 11:38
celestedu35 Messages postés 5831 Date d'inscription mardi 6 juin 2017 Statut Membre Dernière intervention 13 juillet 2018 - 25 sept. 2017 à 11:38
A voir également:
- Raison de santé
- Modèle de demande d'autorisation d'absence pour raison familiale - Guide
- Demande de mutation pour raison personnelle - Guide
- Lettre rupture conventionnelle pour raison familiale - - Modèles de lettres Salariés
- Lettre demande de congé pour raison familiale - Guide
- Interimaire santé avis ✓ - Forum mutuelles
2 réponses
doris33
Messages postés
43437
Date d'inscription
jeudi 14 février 2013
Statut
Contributeur
Dernière intervention
18 novembre 2024
16 597
25 sept. 2017 à 11:37
25 sept. 2017 à 11:37
Bonjour,
Non, je ne pense pas que la solution soit une démission, vous aurez du mal à la légitimée.
Peut-être voir avec le médecin du travail pour une déclaration d inaptitude avec un licenciement à la clé ou voir avec lui pour un reclassement professionnel.
Non, je ne pense pas que la solution soit une démission, vous aurez du mal à la légitimée.
Peut-être voir avec le médecin du travail pour une déclaration d inaptitude avec un licenciement à la clé ou voir avec lui pour un reclassement professionnel.
celestedu35
Messages postés
5831
Date d'inscription
mardi 6 juin 2017
Statut
Membre
Dernière intervention
13 juillet 2018
2 865
25 sept. 2017 à 11:38
25 sept. 2017 à 11:38
bonjour surtout ne démisionnez pas la médecine du travail doit vous déclarer inapte a votre poste , votre employeur devrait vous proposer un reclassement en rapport avec votre handicap actuel Si aucun poste de l'entreprise ne permet cette nouvelle affectation, l'issue de la procédure peut aboutir au licenciement du salarié inapte voir ici https://droit-finances.commentcamarche.com/salaries/guide-salaries/1691-inaptitude-au-travail-maladie-reclassement-licenciement/