Sanction

Bonjour,
J'étais embauché en CDD saisonnier en qualité de manager dans un Hotel. Investit dans mon travail je ne comptais pas mes heures et je étais au four et au moulins.
Suite à des problèmes financiers j'ai pris de l'argent dans la caisse de la société en voulant rembourser en fin de saison avec ma prime. J'aurais dû demander une avance sur salaire au lieu de faire cette bêtise.
J'ai été mis à pied par mon employeur ce qui est normal mais je peux et vais rembourser mon employeur du préjudice. Il m'a notifié qu'il allait porter plainte, comment puis essayer d'atténuer les conséquences !!!
Merci