Rupture conventionnnelle et ald

Bonjour,

Ma situation personnelle m'a conduite à demander une rupture conventionnelle à mon entreprise il y a plusieurs mois de cela, alors que j'étais en arrêt. Je n'ai eu aucune réponse claire (ce qui doit certainement signifier un refus pour le moment...). jusqu'à ce jour.

Je viens cependant d'être reconnu en ald par la cpam. Savez-vous quelle implication cela représente pour l'entreprise (si impact il y a?).
Merci de vos réponses (et de votre forum) qui nous aide à nous y retrouver dans les textes.

Bonne journée à tous