Prolongation tardive congé payé.
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Piliphi
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Piliphi Messages postés 6 Date d'inscription vendredi 17 mars 2017 Statut Membre Dernière intervention 4 août 2017 - 12 juil. 2017 à 18:52
Piliphi Messages postés 6 Date d'inscription vendredi 17 mars 2017 Statut Membre Dernière intervention 4 août 2017 - 12 juil. 2017 à 18:52
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1 réponse
hoquei44
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Modifié le 12 juil. 2017 à 18:40
Modifié le 12 juil. 2017 à 18:40
Bonjour,
Non, il doit prévenir au minimum 30 jours à l'avance.
Par contre, il a l'obligation de accorder/imposer (tout dépend du point de vue) 14 jours consécutifs de congés payés durant la période légale de prise de congé.
CB
« Poser une question, c'est bien. Lire les réponses, c'est mieux. »
Non, il doit prévenir au minimum 30 jours à l'avance.
Par contre, il a l'obligation de accorder/imposer (tout dépend du point de vue) 14 jours consécutifs de congés payés durant la période légale de prise de congé.
CB
« Poser une question, c'est bien. Lire les réponses, c'est mieux. »
La législation juridique et financière évolue en permanence...
12 juil. 2017 à 18:52
Je lui exprimerai mon refus des demain, cependant si jamais il maintient son idée et que je trouve porte close à la date de reprise initiale, que faire pour prouver que je me suis rendu au travail et que je n'ai pas pu effectuer mon travail ?