Serveuse réduction horaire pour raison économique
martine castillo
-
Modifié par jee pee le 6/11/2016 à 17:11
jfqld Messages postés 9071 Date d'inscription jeudi 18 septembre 2008 Statut Membre Dernière intervention 28 mai 2018 - 7 nov. 2016 à 07:27
jfqld Messages postés 9071 Date d'inscription jeudi 18 septembre 2008 Statut Membre Dernière intervention 28 mai 2018 - 7 nov. 2016 à 07:27
Bonjour,
Pour raison économique ma fille passe de 35h à 24h . Elle a signé l avenant sans demander conseil . Je voudrai savoir s il est possible d avoir une compensation ou est ce que les Assedic peuvent compléter son salaire ? Je précise qu elle est célibataire sans enfant et en location. De plus en rentrant d un arrêt maladie elle a vu que son patron a engagé une nouvelle serveuse car soit disant il va faire de la publicité pour que le restaurant marche mieux et il anticipe le surplus de travail en embauchant d avance une nouvelle serveuse ! Qu est ce qu on peut faire . Merci
Pour raison économique ma fille passe de 35h à 24h . Elle a signé l avenant sans demander conseil . Je voudrai savoir s il est possible d avoir une compensation ou est ce que les Assedic peuvent compléter son salaire ? Je précise qu elle est célibataire sans enfant et en location. De plus en rentrant d un arrêt maladie elle a vu que son patron a engagé une nouvelle serveuse car soit disant il va faire de la publicité pour que le restaurant marche mieux et il anticipe le surplus de travail en embauchant d avance une nouvelle serveuse ! Qu est ce qu on peut faire . Merci
A voir également:
- Serveuse réduction horaire pour raison économique
- Modèle de demande d'autorisation d'absence pour raison familiale - Guide
- Taux horaire assistante maternelle 2024 - Guide
- Demande de mutation pour raison personnelle - Guide
- Lettre rupture conventionnelle pour raison familiale - - Modèles de lettres Salariés
- Espace économique européen - Guide
1 réponse
jfqld
Messages postés
9071
Date d'inscription
jeudi 18 septembre 2008
Statut
Membre
Dernière intervention
28 mai 2018
3 504
7 nov. 2016 à 07:27
7 nov. 2016 à 07:27
pas grand chose puisque l avenant a été signé donc accepté.