Avenant contrat nounou
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baya976
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droopy75 Messages postés 2697 Date d'inscription vendredi 13 juin 2008 Statut Membre Dernière intervention 16 mars 2016 - 16 mars 2016 à 17:10
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droopy75
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14 mars 2016 à 20:51
14 mars 2016 à 20:51
Bonjour
En cas de prud'homme les avocats raisonnent au 10eme.
Par contre demander un remboursement pour quelques euros de trop verser, c'est se mettre le salarié à dos. Il pourrait faire une procédure prud'homale et il y a toujours des choses pas faites correctement....
Cordialement
En cas de prud'homme les avocats raisonnent au 10eme.
Par contre demander un remboursement pour quelques euros de trop verser, c'est se mettre le salarié à dos. Il pourrait faire une procédure prud'homale et il y a toujours des choses pas faites correctement....
Cordialement
14 mars 2016 à 20:57
je me suis peut être mal expliquer
en fait sur si je fait un contrat sur 12 mois en année incomplète et que je veux faire un avenant au 7 eme mois il faut que je régularise les 7 mois, en prennant les semaines travaillé plus 10%. Mais si lorsque je fait ce calcul et que j'otiens ma somme que j'aurais du payé a nounou avec les 10%. Et si par rapport a cette somme j'ai payé plus la nounou es qu'il faut que je reverse quand meme les 10% de ses 7 mois ou non car si je l'ai payé plus elle les ces congé payé 2 fois non?
16 mars 2016 à 17:10
Mettez des périodes et des chiffres : cela sera plus simple à comprendre.
Cordialement