Réembaucher après un licenciement
Taysha06
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Utilisateur anonyme -
Utilisateur anonyme -
Bonjour,
Voilà en 2013 j'ai intégré une entreprise dans laquelle j'ai été par la suite licencié en 2014 pour faute légère. Étant hôtesse de caisse, j'ai fait 3 erreurs caisse ki mon coûter mon licenciement.
Au jour d'aujourd'hui j'aimerais savoir si je peux repostuler ds cette mm entreprises?? Car voyez-vous j'adorais mon poste de travail ainsi ke l'environnement dans lequel j'étais, de plus en dehors de mes erreurs caisses , mon travail était irréprochable.
Voilà en 2013 j'ai intégré une entreprise dans laquelle j'ai été par la suite licencié en 2014 pour faute légère. Étant hôtesse de caisse, j'ai fait 3 erreurs caisse ki mon coûter mon licenciement.
Au jour d'aujourd'hui j'aimerais savoir si je peux repostuler ds cette mm entreprises?? Car voyez-vous j'adorais mon poste de travail ainsi ke l'environnement dans lequel j'étais, de plus en dehors de mes erreurs caisses , mon travail était irréprochable.
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2 réponses
Bonjour
Vous avez le droit de postuler.
Mais j'ai un doute sur l'envie de l'employeur de vous reprendre après vous avoir licenciée ...
Vous avez le droit de postuler.
Mais j'ai un doute sur l'envie de l'employeur de vous reprendre après vous avoir licenciée ...
Vous pouviez repostuler le lendemain de votre licenciement si vous vouliez...
Un an après, y'a peu de chance que les responsables du personnels aient changés.
Vous avez beaucoup plus de chance de tenter de postuler dans un autre magasin.
en dehors de mes erreurs caisses , mon travail était irréprochable.
Traduction : en dehors de mes erreurs, je ne faisait pas d'erreur.
Mouais. Moyen comme argument non ?
Un an après, y'a peu de chance que les responsables du personnels aient changés.
Vous avez beaucoup plus de chance de tenter de postuler dans un autre magasin.
en dehors de mes erreurs caisses , mon travail était irréprochable.
Traduction : en dehors de mes erreurs, je ne faisait pas d'erreur.
Mouais. Moyen comme argument non ?
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