Question sur le 13ème mois.

valou -
Ilymah Messages postés 2600 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention - 6 déc. 2015 à 09:45

Bonjour, au sein de mon entreprise je bénéficie du 13ème mois mais ils veulent nous le faire lisser sur 12 mois, si on refuse on a un risque de la perdre car le contrat de travail va changer pour "plus d'uniformité" dans le groupe au quel j'appartiens. Est ce légal et quels sont mes recours et les risques en cas de refus de ma part? cordialement.

A voir également:

13ème mois lissé sur 12 mois
13eme mois demission - Accueil - Rémunération et paye
Vos ressources nettes imposables cumulées des 12 derniers mois - Forum aides au logement
Pour les APL, faut écrire quel chiffre dans la case - Forum aides au logement
Versement prepare caf mois incomplet - Forum CAF
130h par mois - Forum contrat de travail

1 réponse

Réponse 1 / 1

Ilymah Messages postés 2600 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention 304

Bsr
Pour quel motif voudriez-vous refuser ? Vous ne perdez rien à intégrer ce 13eme mois à votre salaire mensuel

"Plus vous pousserez, moins vous passerez " (la dame de la cantine)

valou

Oui peut-être, de ce fait ça n'est plus un 13ème mois mais une augmentation de salaire et donc j'aurai aimé avoir des informations juridiques plus précises sur les droits des salariés dans le cas où je ne souhaiterai pas changer la close de mon contrat! Crdlt.

Ilymah Messages postés 2600 Date d'inscription Statut Membre Dernière intervention 304 > valou

Vous n'avez aucun droit dans ce cas, puisque au final votre employeur ne modifie pas votre rémunération et que de plus, il va vous payer en avance chaque mois une somme que vous auriez dû percevoir en fin d'année. Vous êtes donc avantagée en ayant la possibilité de placer cette somme sur un compte rémunéré.
cdt

Discussions similaires

Qu'est-ce qu'un mois civil

Déménagement ne pas perdre APL.

2 mois, cela fait combien de jours ???

Préavis 1 mois certificat médical

fromage périmé

Discussions similaires

Newsletters