Démarche de démission

Mey05 Messages postés 2 Date d'inscription samedi 19 septembre 2015 Statut Membre Dernière intervention 20 septembre 2015 - 19 sept. 2015 à 23:57
 Mey05 - 26 sept. 2015 à 10:08
Bonjour,

Je suis un étudiant salarié en CDI dans la restauration rapide (employé polyvalent - livreur) depuis le 02/06/2012 avec un quota de 20h par semaine (depuis le 28/05/2013).
Pour des raisons d'examens et de fort besoin de temps pour mes études, je souhaite démissionner.
Je crois que je dois poser un préavis d'un mois.
Sur mon dernier bulletin de paie je dispose en congés payés de :
- 2014/2015 : acquis 64 pris 17 restants 47
- 2015/2016 : restants 7,5
Après discussion avec mon employeur, il veut que sur mon préavis figure la date du 30 Novembre et me mettre en vacances à partir du 21/09/2015.
Entre temps, il pourra épuiser tous mes congés payés en me payant mon salaire. Enfin il me donnera mon solde tout compte en fin novembre.

Est ce que cette situation m'est favorable ?
Par rapport aux calculs de mes congés payés est ce que je ne perds pas de la rémunération ?
Comment dois je faire car je n'ai pas encore déposer mon préavis ?
Ai je d'autres droits dont je n'en ai pas conscience ?

Vos réponses sur le sujet me seront extrêmement utiles parce que je suis confus sur le sujet.

Bien à vous.

1 réponse

Ilymah Messages postés 2600 Date d'inscription mercredi 10 juin 2015 Statut Membre Dernière intervention 12 avril 2016 302
20 sept. 2015 à 08:50
Bonjour,

Je crois que je dois poser un préavis d'un mois.
Il serait préférable d'en être sûr.

- 2014/2015 : acquis 64 pris 17 restants 47
Vous êtes bien sûr de ça ? Normalement on acquiert 30 jours par an !

La vraie question est: quand souhaitez-vous arrêter de travailler ? Peu importe ce que veut votre employeur.


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Mey05 Messages postés 2 Date d'inscription samedi 19 septembre 2015 Statut Membre Dernière intervention 20 septembre 2015
20 sept. 2015 à 09:46
Bonjour Ilymah,
Merci de m'avoir répondu.
J'ai vérifié dans la convention collection de la restauration rapide j'ai un préavis d'un mois à déposer.
Pour les vacances payées de 2014/2015, je crois qu'il y'a le reste de 2013/2014.
Je souhaite arrêter vers fin octobre.
Bien à vous.
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Ilymah Messages postés 2600 Date d'inscription mercredi 10 juin 2015 Statut Membre Dernière intervention 12 avril 2016 302 > Mey05 Messages postés 2 Date d'inscription samedi 19 septembre 2015 Statut Membre Dernière intervention 20 septembre 2015
20 sept. 2015 à 10:03
Donc:
- Soit vous donnez votre démission pour fin octobre et votre employeur vous paiera les CP non pris.
- Soit vous prenez vos congés avant, ce qui retarde votre date de fin de contrat.
Le petit avantage de prendre les congés avant, c'est que votre fin de contrat est retardée et que vous continuez d'acquérir des CP (2.5 jours par mois) qu'il devra aussi vous payer à la fin.
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Bonjour Ilymah,

Merci pour votre expertise. J'ai remis ma démission pour fin octobre.

Bonne journée.
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