Vacances enfant en apprentissage
petard86
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vendredi 17 juillet 2015
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17 juil. 2015 à 10:08
Utilisateur anonyme - 17 juil. 2015 à 12:43
Utilisateur anonyme - 17 juil. 2015 à 12:43
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1 réponse
Utilisateur anonyme
Modifié par Sorgin le 17/07/2015 à 12:43
Modifié par Sorgin le 17/07/2015 à 12:43
Bonjour,
Il a les mêmes droits que tous les salariés : l'employeur décide quand il prend des congés. Donc il n'a qu'à lui demander les dates auxquelles il peut les avoir.
S'il est trop fatigué pour travailler il n'a qu'à voir son médecin.
Cdlt
Il a les mêmes droits que tous les salariés : l'employeur décide quand il prend des congés. Donc il n'a qu'à lui demander les dates auxquelles il peut les avoir.
S'il est trop fatigué pour travailler il n'a qu'à voir son médecin.
Cdlt