Demission
scotch
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9 juil. 2015 à 21:38
Charly45 Messages postés 305 Date d'inscription lundi 10 novembre 2008 Statut Membre Dernière intervention 4 août 2015 - 9 juil. 2015 à 23:09
Charly45 Messages postés 305 Date d'inscription lundi 10 novembre 2008 Statut Membre Dernière intervention 4 août 2015 - 9 juil. 2015 à 23:09
A voir également:
- Demission
- Lettre de demission association - Guide
- Simulateur date préavis démission - - Licenciement-Démission
- Modèle lettre démission droit local alsace moselle - Forum salariés
- Forum - démission aesh - Forum CDD
- Lettre de demission - Forum démission
2 réponses
hoquei44
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dimanche 19 janvier 2014
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9 juil. 2015 à 22:58
9 juil. 2015 à 22:58
Bonjour,
Il faut que vous consultiez votre convention collective pour connaître le préavis de démission.
La convention collective est obligatoirement disponible auprès de votre employeur. Elle est également disponible gratuitement sur ce site :
https://www.legifrance.gouv.fr/liste/idcc?init=true
Bien sur que deux personnes peuvent poser leur démission en même temps. Imaginez dans une entreprise de 1000 salariés, il faudrait faire la queue des années pour démissionner si on devait attendre que tout le monde démissionne.
CB
Il faut que vous consultiez votre convention collective pour connaître le préavis de démission.
La convention collective est obligatoirement disponible auprès de votre employeur. Elle est également disponible gratuitement sur ce site :
https://www.legifrance.gouv.fr/liste/idcc?init=true
Bien sur que deux personnes peuvent poser leur démission en même temps. Imaginez dans une entreprise de 1000 salariés, il faudrait faire la queue des années pour démissionner si on devait attendre que tout le monde démissionne.
CB
Charly45
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4 août 2015
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9 juil. 2015 à 23:09
9 juil. 2015 à 23:09
Bonjour,
En complément à la réponse de hoquei44, si vous n'êtes pas soumis à une convention collective, il convient de vous reporter à votre contrat de travail, ou à l'usage de votre profession (ex : commis de cuisine = 8 jours)
Cordialement
En complément à la réponse de hoquei44, si vous n'êtes pas soumis à une convention collective, il convient de vous reporter à votre contrat de travail, ou à l'usage de votre profession (ex : commis de cuisine = 8 jours)
Cordialement