IJ AT reprise activité puis arrêt
Rashley
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Modifié par Rashley le 7/06/2015 à 11:46
Rashley Messages postés 4 Date d'inscription dimanche 7 juin 2015 Statut Membre Dernière intervention 7 juin 2015 - 7 juin 2015 à 23:19
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1 réponse
Bonjour,
pour l'arrêt du 14/1, les mois de octobre, novembre, décembre seront pris en compte(3 mois qui précèdent l'arrêt)
pour le 2ème arrêt qui doit être en février, si je calcule bien, les 3 mois pris en compte :novembre, décembre et janvier(salaire rétabli)etc..
voir le lien
http://www.ameli.fr/employeurs/votre-caisse-herault/en-ce-moment/simplification-periode-de-reference-ij-maladie_herault.php;
le taux de l'ij sera fonction du risque maladie ou AT
voir aussi:
Accident du travail : indemnités journalières pendant l'arrêt ...
vosdroits.service-public.fr/particuliers/F175.xhtml
13 janv. 2015 - En cas d'arrêt de travail pour cause d'accident du travail, vous avez droit à des indemnités versées par votre ... Le montant de l'indemnisation et les conditions de versement diffèrent de celles prévues pour un arrêt maladie.
?Salarié concerné - ?Montant de l'indemnité - ?Début et durée de l'indemnisation.....
cdlt
pour l'arrêt du 14/1, les mois de octobre, novembre, décembre seront pris en compte(3 mois qui précèdent l'arrêt)
pour le 2ème arrêt qui doit être en février, si je calcule bien, les 3 mois pris en compte :novembre, décembre et janvier(salaire rétabli)etc..
voir le lien
http://www.ameli.fr/employeurs/votre-caisse-herault/en-ce-moment/simplification-periode-de-reference-ij-maladie_herault.php;
le taux de l'ij sera fonction du risque maladie ou AT
voir aussi:
Accident du travail : indemnités journalières pendant l'arrêt ...
vosdroits.service-public.fr/particuliers/F175.xhtml
13 janv. 2015 - En cas d'arrêt de travail pour cause d'accident du travail, vous avez droit à des indemnités versées par votre ... Le montant de l'indemnisation et les conditions de versement diffèrent de celles prévues pour un arrêt maladie.
?Salarié concerné - ?Montant de l'indemnité - ?Début et durée de l'indemnisation.....
cdlt
La législation juridique et financière évolue en permanence...
Modifié par Rashley le 7/06/2015 à 15:03
7 juin 2015 à 15:58
pour les "prolongations", après une reprise de 20 jours, ce n'est plus une prolongation mais un nouvel arrêt, ou une rechute.
lorsque la reprise n'a été que d'1 jour, il est possible que ce ne soit pas considéré comme une reprise mais la suite de l'arrêt, cette journée de reprise n'étant pas, bien sûr indemnisée,
l'avis du service médical sera pris en compte
cdlt
7 juin 2015 à 16:12
Une rechute alors car tjrs en rapport avc AT.
En decembre j'ai eu une gratification qui a été ajouté sur ma fiche de paye de decembre la prennent ils en compte pour mes indemnités
7 juin 2015 à 18:34
Mais à c/ du 1er janvier, il existe un mode de calcul différent ,j'ai lu la réforme du calcul et j'avoue que cela semble compliqué,
je vais essayer d'intégrer mais pour l'instant ce n'est pas fait;
cdlt
voir le lien:
www.ameli.fr/employeurs/votre-caisse-herault/en-ce-moment/simplification-modalites-de-calcul-ij-at-mp_herault.php
...Mesure de simplification des modalités de calcul IJ accidents du travail/maladies professionnelles...
7 juin 2015 à 23:19