Ma nounou veut que l'on la licencie après 1 an d'arrêt maladie

bonjour,
Voilà nous avons employé une assistante maternelle pour ma fille le 01 Novembre 2012 et le 20 décembre 2013 elle s'est mis en arrêt maladie car elle étais dans l'incapacité de pouvoir continuer. Elle nous remettais ces arrêts jusque décembre 2014, puis courant janvier elle nous dis être passé devant un médecin de la sécurité sociale qui l'as déclaré inapte.
De ce fais, elle nous demande de la licencier pour retrait de l'enfant, de lui faire ces papiers et payer ces indemnités plus les sois disant congès payes qu'elle n'aurait pas pris . Hors de juin 2013 à décembre 2013 elle as eu 4 semaines au mois d'Aout.???
Je voulais donc savoir si la procédure était correct ou non?
Car j'ai eu un autre avis qui m'as dis de lui dire que si elle voulais que l'on la licencie. Il fallait un document du médecin comme quoi elle était inapte ou alors qu'elle pouvait démissionner.
J'aimerais avoir des avis et pourquoi pas des affirmations a ce sujet car là je suis un peu perdu et j'ai l'impression qu'elle veut nous la faire a l'envers.
Un grand merci par avance ;)