Salarié
iris
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jfqld Messages postés 9870 Statut Membre -
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Bonjour, je suis maman de 2 enfants de 3 ans et 2 ans je suis en congé depuis 4 ans je vais reprendre mon travaille en fin octobre 2015 je souhaiterais être licencié à l'amiablement.
Que va t-il me rester comme paie ? comment ça se passe ?Cordialement
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2 réponses
Bonjour,
Vous voulez, je suppose parler de la rupture conventionnelle !?
L' employeur n' est absolument pas obligé de vous l' accorder, car pour ce faire, il faut que les DEUX parties soient d' accord ... L' employeur étant tenu de verser au minimum les indemnités légales s' il accepte.
Mais rien ne vous empêche de tenter de le demander, vous verrez bien.
Voici comment cela se présente:
https://travail-emploi.gouv.fr/droit-du-travail/la-rupture-du-contrat-de-travail/article/la-rupture-conventionnelle-du-contrat-de-travail-a-duree-indeterminee
Entre chien et loup ... Attention au loup ....
Vous voulez, je suppose parler de la rupture conventionnelle !?
L' employeur n' est absolument pas obligé de vous l' accorder, car pour ce faire, il faut que les DEUX parties soient d' accord ... L' employeur étant tenu de verser au minimum les indemnités légales s' il accepte.
Mais rien ne vous empêche de tenter de le demander, vous verrez bien.
Voici comment cela se présente:
https://travail-emploi.gouv.fr/droit-du-travail/la-rupture-du-contrat-de-travail/article/la-rupture-conventionnelle-du-contrat-de-travail-a-duree-indeterminee
Entre chien et loup ... Attention au loup ....
La législation juridique et financière évolue en permanence...