Journée de solidarité
PATRICE13127
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marylou. Messages postés 20402 Statut Membre -
marylou. Messages postés 20402 Statut Membre -
Bonjour,
Je viens aux renseignements pour une amie en CDD.
Ce vendredi son employeur lui demande de faire la journée de solidarité de 06h00, elle est en temps partiel 28h/hebdomadaire.
Ca fait 2 mois qu'elle en contrat et toujours pas en CDI.
Le nombre de 6 heures est-il légal dans ce cas là ?
Si il y a pas de CDI à terme peut-elle percevoir de son employeur 6 heures dûes ?
Et on est d'accord qu'elle ne devra pas travailler le jour Pentecôte ?
Si le lundi est habituellement son jour de repos que se passera t-il ?
De plus ils l'a font faire cette journée de solidarité pendant la période de solde, elle travaille dans un magasin de vetements je trouve pas ça super règlo.
Merci pour vos réponses
Cordialement
Je viens aux renseignements pour une amie en CDD.
Ce vendredi son employeur lui demande de faire la journée de solidarité de 06h00, elle est en temps partiel 28h/hebdomadaire.
Ca fait 2 mois qu'elle en contrat et toujours pas en CDI.
Le nombre de 6 heures est-il légal dans ce cas là ?
Si il y a pas de CDI à terme peut-elle percevoir de son employeur 6 heures dûes ?
Et on est d'accord qu'elle ne devra pas travailler le jour Pentecôte ?
Si le lundi est habituellement son jour de repos que se passera t-il ?
De plus ils l'a font faire cette journée de solidarité pendant la période de solde, elle travaille dans un magasin de vetements je trouve pas ça super règlo.
Merci pour vos réponses
Cordialement
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4 réponses
Bonjour Marylou
Merci
Tout le personnel a reçu un document pour faire cette journée.
Savez-vous pour les autres questions posées ce qui l'en est.
Merci par avance
Merci
Tout le personnel a reçu un document pour faire cette journée.
Savez-vous pour les autres questions posées ce qui l'en est.
Merci par avance
si la journée à été fixé ce jour là , même en cdd elle doit la faire au prorata de ses heures
petite règle de 3 car je ne sais pas combien elle fait d'heure par jour ??
si le lundi est son jour de repos et que l'employeur a décidé de la journée de solidarité, elle doit la faire .. (c'est un jour ou l'on travaille gratuitement .. soit un jour de repos, soit un jour férié, soit un samedi)
bonne soirée
ps .. 13127 ??? code postal ??
petite règle de 3 car je ne sais pas combien elle fait d'heure par jour ??
si le lundi est son jour de repos et que l'employeur a décidé de la journée de solidarité, elle doit la faire .. (c'est un jour ou l'on travaille gratuitement .. soit un jour de repos, soit un jour férié, soit un samedi)
bonne soirée
ps .. 13127 ??? code postal ??
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