CDI + Licenciement en 10 minute top chrono

Bonjour, je vous explique mon cas :

Le mercredi 12 novembre 2014 j'effectue mon premier jour dans un supermarché pour de la mise en rayon, je commence à 5h et je fini à 12h, tout va bien, cette matinée la je reçois des compliments ainsi que des encouragements de ma responsable donc c'est que du positif.
Plus tard, à 9h30, le patron me convoque et me fait signer immédiatement un CDI, hyper content de signer un CDI le premier jour et je pense que c'est rare, bref, 10 minutes plus tard, donc à 9h40, je me fait convoquer par le comptable cette fois-ci et il m'annonce qu'on arrête ma période d'essai de CDI, une période d'essai de 10 minute donc....
A 10h30 on m'a gentillement demander de partir (dégager pour être précis mais indirectement), la boule au ventre et de l'incompréhension
Je précise que ce licenciement ne ma pas été justifié, cependant je vais allez chercher mes papiers à l'accueil du magasin et je pense qu'il ne me sera pas justifier tout court.
J'ai penser à aller au prud'homme mais financièrement c'est compliqué, j'ai toujours du mal à digérer et je veux pas me laisser faire.


J'aimerai avoir votre opinion et les recours que je peux mettre en route.

Merci