Rupture conventionnelle

matfan Messages postés 5 Date d'inscription jeudi 24 juillet 2014 Statut Membre Dernière intervention 24 juillet 2014 - 24 juil. 2014 à 08:35
matfan Messages postés 5 Date d'inscription jeudi 24 juillet 2014 Statut Membre Dernière intervention 24 juillet 2014 - 24 juil. 2014 à 12:00
Bonjour,juste un renseignement;j'ai fait une demande de rupture conventionnelle qui a été accepter j'ai reçu l'homologation ,papier solde de tous compte ;j'ai cessé de travaillé le 15 juillet 2014;mon ancien employeur m'a envoyé le solde de tous compte a signer sauf que sur ce dernier ne figure pas mes indemnités de congés payes (dois-je signé et le renvoyé?)ce dernier compte me versé mes indemnités le 21 aout 2014;est -il dans sont droit?
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2 réponses

Enka1 Messages postés 16100 Date d'inscription samedi 6 juillet 2013 Statut Membre Dernière intervention 13 juillet 2019 4 638
24 juil. 2014 à 08:44
Bonjour,

On ne signe jamais rien tant que tout n' est pas payé, çà coule de source !
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matfan Messages postés 5 Date d'inscription jeudi 24 juillet 2014 Statut Membre Dernière intervention 24 juillet 2014
24 juil. 2014 à 08:52
OUI pour moi cela était evident bon je vien de m'apercevoir que mes indemnités de congés payés étaient sur ma fiche de paye mais on t'ils le droit de me payé un mois après?
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Enka1 Messages postés 16100 Date d'inscription samedi 6 juillet 2013 Statut Membre Dernière intervention 13 juillet 2019 4 638
24 juil. 2014 à 08:57
Il y a marqué quoi, sur le protocole ? ... Car vous dépendez de çà, maintenant.
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matfan Messages postés 5 Date d'inscription jeudi 24 juillet 2014 Statut Membre Dernière intervention 24 juillet 2014
24 juil. 2014 à 09:02
EN VRAI IL n'y a rien de marquer ils veulent que je signe le solde de tous compte maintenant ce que je ne ferais pas et il veulent me payer le 21 aout ,c'est tous ce que j'ai!!
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Enka1 Messages postés 16100 Date d'inscription samedi 6 juillet 2013 Statut Membre Dernière intervention 13 juillet 2019 4 638
Modifié par Enka1 le 24/07/2014 à 09:07
Vous ne signez RIEN et ne signerez effectivement QUE lorsque TOUT sera payé. Faites leur une lettre recommandée AR si besoin.
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matfan Messages postés 5 Date d'inscription jeudi 24 juillet 2014 Statut Membre Dernière intervention 24 juillet 2014
24 juil. 2014 à 09:12
ok je vous remercie pour vos réponses meme si je ne sais pas si ils sont dans leur droits (ce qui m'etonnerais!)pour cet enorme delais d'attente d'indemnisation oui car au début je devais etre payer le 14 JUILLET apres le 18 juillet (jour de paye) et la c'est le 21 aout!c'est rageant de constater qu'ils font comme ils veulent!j'ai quand meme contacter la personne qui s'occupe dee mon dossier afin d'activer le paiement .MERCI
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Enka1 Messages postés 16100 Date d'inscription samedi 6 juillet 2013 Statut Membre Dernière intervention 13 juillet 2019 4 638
24 juil. 2014 à 09:51
Sauf que vous n' allez pas les attaquer tout de suite, surtout s' ils vous payent prochainement. Par contre, oui, si le 21 août, ils repoussent encore.

C' est pourquoi, je vous conseille de leur envoyer une lettre recommandée AR. Ce sera de plus le socle pour les poursuivre en cas de non respect de leur dernière parole.
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