Un autre CDD après un CDD prolongé, légal ?
FromTheSky
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maylin27 Messages postés 28278 Date d'inscription Statut Contributeur Dernière intervention -
maylin27 Messages postés 28278 Date d'inscription Statut Contributeur Dernière intervention -
Bonjour,
J'aurais juste une petite question: Est-ce que c'est légal pour une entreprise, de proposer un nouveau CDD à un salarié, qui a déjà eu un CDD ainsi qu'une prolongation via un avenant ?
Dans le cas où ce n'est pas possible, c'est automatiquement un reclassement en CDI si l'employé reste dans l'entreprise après la prolongation du CDD ?
Merci pour vos réponses :)
J'aurais juste une petite question: Est-ce que c'est légal pour une entreprise, de proposer un nouveau CDD à un salarié, qui a déjà eu un CDD ainsi qu'une prolongation via un avenant ?
Dans le cas où ce n'est pas possible, c'est automatiquement un reclassement en CDI si l'employé reste dans l'entreprise après la prolongation du CDD ?
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