Rupture de contrat et contestation
angie2201
Messages postés
1
Date d'inscription
jeudi 12 décembre 2013
Statut
Membre
Dernière intervention
14 janvier 2014
-
14 janv. 2014 à 15:26
casimir06 Messages postés 2238 Date d'inscription lundi 26 novembre 2012 Statut Membre Dernière intervention 24 juillet 2017 - 15 janv. 2014 à 11:09
casimir06 Messages postés 2238 Date d'inscription lundi 26 novembre 2012 Statut Membre Dernière intervention 24 juillet 2017 - 15 janv. 2014 à 11:09
A voir également:
- Rupture de contrat et contestation
- Contrat de location simple pdf - Guide
- Rupture de pacs délai - Guide
- Contrat location meublé pdf - Guide
- Modèle lettre contestation sanction disciplinaire - Guide
- Lettre de contestation de facture - Guide
1 réponse
casimir06
Messages postés
2238
Date d'inscription
lundi 26 novembre 2012
Statut
Membre
Dernière intervention
24 juillet 2017
553
15 janv. 2014 à 11:09
15 janv. 2014 à 11:09
Bonjour,
Vous ne remplissez pas les conditions requises pour prétendre aux jours 2 supplémentaires pour enfant de - de 15 ans.
Explications ici :
http://forum.assistante-maternelle.biz/viewtopic.php?pid=1593201#p1593201
Ils auraient du préciser sur le mois d' août à côté du salaire brut que la différence de mensu correspondait à un congé sans solde...mais cela ne change rien en pratique.
En revanche sur le solde de tout compte ils auraient du vous solder les cp acquis et non pris ! ils vous les doivent ... Mais pourquoi dites vous qu'ils vous ont déduit 6 jours sur les cp sur le solde de tout compte ? puisque vous dites aussi qu'ils ne vous ont rien versé ...et pourquoi déduire 6 jours des cp acquis puisque déjà déduits du salaire d'aout ?
Pour décembre je ne comprend pas ce que vous voulez dire ... à moins que vous n'ayez travaillé que 6 jours...c'est cela ?
Parce que vous dites aussi qu'ils vous ont déduit de votre dernier salaire des jours déjà déduits ?
Pour le différé c'est systématique...7 jours de différé obligatoire + les congés payés.....normal
Vos explications sont difficiles à comprendre, surement du à votre agacement....il faudrait reprendre en respirant un grand coups...
Cordialement
Vous ne remplissez pas les conditions requises pour prétendre aux jours 2 supplémentaires pour enfant de - de 15 ans.
Explications ici :
http://forum.assistante-maternelle.biz/viewtopic.php?pid=1593201#p1593201
Ils auraient du préciser sur le mois d' août à côté du salaire brut que la différence de mensu correspondait à un congé sans solde...mais cela ne change rien en pratique.
En revanche sur le solde de tout compte ils auraient du vous solder les cp acquis et non pris ! ils vous les doivent ... Mais pourquoi dites vous qu'ils vous ont déduit 6 jours sur les cp sur le solde de tout compte ? puisque vous dites aussi qu'ils ne vous ont rien versé ...et pourquoi déduire 6 jours des cp acquis puisque déjà déduits du salaire d'aout ?
Pour décembre je ne comprend pas ce que vous voulez dire ... à moins que vous n'ayez travaillé que 6 jours...c'est cela ?
Parce que vous dites aussi qu'ils vous ont déduit de votre dernier salaire des jours déjà déduits ?
Pour le différé c'est systématique...7 jours de différé obligatoire + les congés payés.....normal
Vos explications sont difficiles à comprendre, surement du à votre agacement....il faudrait reprendre en respirant un grand coups...
Cordialement