Cadences de travail

Bonjours a tous voila je suis embaucher par une entreprise dont tous le monde connait la réputation sur la France entière, j 'ai passer ma période d'essais, je suis embaucher définitivement depuis le 04 Novembre. Tous les matins on a un brif et en gros on ce fait menacer d'être virer tous les jours on nous annonce le temps travail de la journée le nombre de colis a passer. J' ai des collègues qui ont déjà travailler plus de 10h c 'est a dire 12h en une journée on t'il le droit de nous faire travailler autant ? Sur mon contrat de travail c'est noter que j accepte les heures supplémentaires mais combien d'heures ai je le droit de travailler en plus ? pour 10 heures de travail effectuer on a une pause de 20 minutes or on ma dit que c'est 3 minutes par heures travailler peut t on me confirmer cela ? car on travail 10h sans manger. Je travail dans la logistique en produit frais donc dans le froid positif voila. On est plus 163 salarié dans l'entreprise intérimaires compris on a pas de syndicat on t il le droit ? Si il nous demandent de travailler 12 heures dans une journée ai je le droit d' utiliser mon droit de retrait ? Mes collègues de l 'après midi embauche a 15 heures et on des fin de poste a 00h45 et des fois même a 1 heures du matin on t il le droit ? l'équipe de nuit pareil embauche a 22 heures et des fois a 10 heures du matin il sont encore la voila peut on m'éclairé sur ces point la svp merci d'avance.