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4 réponses
Bonjour,
L'entretien individuel annuel est à l'initiative de l'employeur et n'a aucun caractère obligatoire, la législation du travail ne prévoit rien dans ce sens c'est une politique interne aux entreprises...
http://www.salaire-net.fr/entretien-annuel
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La législation juridique et financière évolue en permanence...