Contrat a l amiable

Résolu
mimicleo Messages postés 3 Date d'inscription samedi 25 mai 2013 Statut Membre Dernière intervention 25 mai 2013 - 25 mai 2013 à 17:16
mimicleo Messages postés 3 Date d'inscription samedi 25 mai 2013 Statut Membre Dernière intervention 25 mai 2013 - 25 mai 2013 à 19:08
bonjour a tous

je suis employé dans une maison de retraite en tant que polyvalente.
mon contrat en cdd n a pas de fin puisque il y a ecrit que je la remplace jusqu a ce qu elle revienne. (je fais un temps pleins avec tout les week ends). Or les conditions de travail ne me correspondent plus (tensions.... salaires moyens pauses non payées .....) Jai trouve du travail dans une autre structure plus adapte a ce que je recherche, mais aucune nouvelle de la part de ma directrice pour faire un contrat a l amiable afin que je puisse partir alors qu elle avait l air ok. J ai dis oui pour le travail proposé dans l autre structure puisque ma directrice etait ok jusqua la . j attaquerais le 5 . comment puis je faire pour l obliger a me laisser partir?
est ce que je dois faire pression en lui disant que je vais m adresser a l inspection du travail merci de vos reponses

3 réponses

Utilisateur anonyme
25 mai 2013 à 17:19
Bonjour,

Vous ne pouvez pas l'y obliger sauf si vous avez une embauche en CDI derrière. Est-ce le cas ?

https://www.service-public.fr

Cdlt
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mimicleo Messages postés 3 Date d'inscription samedi 25 mai 2013 Statut Membre Dernière intervention 25 mai 2013
25 mai 2013 à 18:55
merci pour votre reponse non c est un autre cdd mais est ce quil n y a pas moyen de le résilier malgres tout
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Utilisateur anonyme
25 mai 2013 à 19:04
Vous avez là les cas où c'est possible :
- accord entre l'employeur et le salarié,
- demande du salarié qui justifie d'une embauche en CDI,
- faute grave (ou faute lourde) du salarié ou de l'employeur,
- force majeure,
- inaptitude constatée par le médecin du travail.

Donc vous devez obtenir l'accord de l'employeur ou sinon "En cas de rupture injustifiée du fait du salarié, celui-ci doit verser à l"employeur des dommages et intérêts correspondant au préjudice subi."
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mimicleo Messages postés 3 Date d'inscription samedi 25 mai 2013 Statut Membre Dernière intervention 25 mai 2013
25 mai 2013 à 19:08
merci beaucoup vous m avez bien aide merci
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