Bonjour,
je viens d être licencié pour faute mais je suis actuellement en maladie que dois je faire es ce que c'est légal merci de bien vouloir m'aider
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BarbieTM
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Bonjour,
Si la faute a été constatée par l'employeur depuis moins d'un mois, oui c'est légal.
mrkonja
Auteur
constaté le 22 11 2012 entretien 5 12 absent cause hospitalisation ensuite convoqué une deuxieme ois le 11 01 2013 merci tjs en arrêt maladie
BarbieTM
Contributeur
C'est donc parfaitement légal. Toutefois, vous pouvez demander à votre employeur de vous convoquer aux heures de sorties autorisées.