Eligible contrat aidé?
Résolu
titi
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nawel -
nawel -
Bonjour,
inscrite a pôle emploi depuis deux mois (je travaille à mi temps), j'ai du remplir un dossier qui demandait entre autres quel métier je recherchai, j'ai demander un poste d'auxiliaire de vie scolaire pour enfants handicapés, j'ai passer un entretien auprès de directeurs d'école et j'ai été sélectionnée pour travailler dans une classe auprès d'un enfant dès septembre, j'ai envoyé les documents et pôle emploi me dit maintenant que je ne suis peut être pas éligible au contrat aidé! alors que ce sont eux qui ont envoyé mon CV aux directeurs d'établissements...
inscrite a pôle emploi depuis deux mois (je travaille à mi temps), j'ai du remplir un dossier qui demandait entre autres quel métier je recherchai, j'ai demander un poste d'auxiliaire de vie scolaire pour enfants handicapés, j'ai passer un entretien auprès de directeurs d'école et j'ai été sélectionnée pour travailler dans une classe auprès d'un enfant dès septembre, j'ai envoyé les documents et pôle emploi me dit maintenant que je ne suis peut être pas éligible au contrat aidé! alors que ce sont eux qui ont envoyé mon CV aux directeurs d'établissements...
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1 réponse
Bonsoir
Je suis d'accord avec toi c'est tout ce que tu veux mais moi aussi je suis dans le même cas ou presque car en effet, j'ai du travail mais la jeune entreprise ne peut pas me prendre à cause des non aides que un handicapé peut avoir alors que un handicapé peut avoir des aides. Bref, c'est le monde à l'envers, il faut être au RSA et là tu as tout ou presque. A la rue donc.
Je suis d'accord avec toi c'est tout ce que tu veux mais moi aussi je suis dans le même cas ou presque car en effet, j'ai du travail mais la jeune entreprise ne peut pas me prendre à cause des non aides que un handicapé peut avoir alors que un handicapé peut avoir des aides. Bref, c'est le monde à l'envers, il faut être au RSA et là tu as tout ou presque. A la rue donc.
La législation juridique et financière évolue en permanence...
@clémence : Sont éligibles au CUI toutes les personnes rencontrant des difficultés sociales et professionnelles particulières d'accès à l'emploi, notamment celles qui sont sans emploi.
Les publics prioritaires sont déterminés au niveau régional dans un arrêté préfectoral.
Le CUI est accordé en fonction de la situation individuelle de l'intéressé.