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1 réponse
Bonjour
Peut être pourriez-vous solliciter une visite de reprise auprès de la médecine du travail et le médecin du travail à la vue de votre état de santé pourra prononcer une inaptitude à votre poste dû à un accident du travail.
Vous pourriez demander à votre employeur de solliciter cette visite de reprise auprès de la médecine du travail.
Si le médecin du travail, vous déclarait inapte à votre poste ou à tout poste dans l'entreprise, votre employeur aurait un mois pour vous reclasser où vous licencier à partir de la date de la décision d'inaptitude.
Par ailleurs, je vous informe que vous pouvez contester la décision du médecin conseil de la sécurité socila edavnt le Tribunal des affaires de la sécurité sociale.
Peut être pourriez-vous solliciter une visite de reprise auprès de la médecine du travail et le médecin du travail à la vue de votre état de santé pourra prononcer une inaptitude à votre poste dû à un accident du travail.
Vous pourriez demander à votre employeur de solliciter cette visite de reprise auprès de la médecine du travail.
Si le médecin du travail, vous déclarait inapte à votre poste ou à tout poste dans l'entreprise, votre employeur aurait un mois pour vous reclasser où vous licencier à partir de la date de la décision d'inaptitude.
Par ailleurs, je vous informe que vous pouvez contester la décision du médecin conseil de la sécurité socila edavnt le Tribunal des affaires de la sécurité sociale.
29 avril 2011 à 15:02