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Portabilité de mutuelle

phanie - 23 mars 2011 à 15:16
marylou. Messages postés 18652 Date d'inscription vendredi 12 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 27 août 2016 - 23 mars 2011 à 21:30
Bonjour,

Suite à un licenciement en janvier 2011, j' ai accepter la portabilité de mutuelle, mon ancien employeur a donc retenu 9 mois de cotisation sur mon solde de compte. Étant donné que je viens de retrouver un emploi, mon ancien employeur doit il me rembourser le trop perçu ?

A ce jour je n'ai pas retrouvé de mutuelle, cela signifie t il que je ne suis plus couvert à la date de la signature de mon CDI?

Merci pour vos réponses.

1 réponse

Réponse 1 / 1
marylou. Messages postés 18652 Date d'inscription vendredi 12 novembre 2010 Statut Membre Dernière intervention 27 août 2016 1 873
23 mars 2011 à 21:30
hello

1. il doit vous rembouser
2. vous n'êtes plus couvert le jour de la signature du cdi !
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