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5 réponses
la décision qui est la plus importante, est celle du médecin du travail. Si celui-ci considère que vous n'êtes pas en état de reprendre le travail, aucun médecin expert ne pourra aller contre cette décision. Seul votre employeur pourra contester la décision du médecin du travail devant le médecin de l'inspection du travail. Ce n'est pas moi qui invente cela , c'est la législation du travail qui le précise ainsi que la jurisprudence de la cour de cassation.
bonjour
Votre employeur a peut être envie de se séparer de vous sans que cela ne lui coûte trop cher.
L'avis du médecin expert allant dans le sens de votre médecin traitant, primera sur l'avis du médecin contrôleur.
Votre employeur a peut être envie de se séparer de vous sans que cela ne lui coûte trop cher.
L'avis du médecin expert allant dans le sens de votre médecin traitant, primera sur l'avis du médecin contrôleur.
merci de m'avoir repondu,
mais je doute fort que mon employeur s'arrete la car il m'a carrement fait comprendre que j'etais devenu indesirable,
et je pense que si je remets les pieds a mon travail on va forcement me pousser a la faute ou m'en inventer comme cela vient deja de se faire
mais je doute fort que mon employeur s'arrete la car il m'a carrement fait comprendre que j'etais devenu indesirable,
et je pense que si je remets les pieds a mon travail on va forcement me pousser a la faute ou m'en inventer comme cela vient deja de se faire
bonjour.
Vous verrez avec le médecin du travail lors de la visite médicale de reprise, si une inaptitude à tout potse dans l'entreprise pour cause de harcèlement, sera possible.
Vous verrez avec le médecin du travail lors de la visite médicale de reprise, si une inaptitude à tout potse dans l'entreprise pour cause de harcèlement, sera possible.
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