DELAI LEGAUX SOLDES DE TOUT COMPTE

Question

Bonjour, 
je me suis fait licencie pour cause reelle et serieuse le 4 mars  anfaite je ne suis plus aller travailler depuis le 25 janvier et avec les procedure de courriers mon licenciment prends effets le 4mars et sur ce courriers il me dises que je recevrais mon certificats de travail soldes de tout compte et attestations d assedics dans les delais legaux pouvez vous me dire  qu elles ent sont de plus sa aurais fait deux ans le 29 mars que je travailler chez eux donc je sais  meme pas si il y a un preavis si vous pouvez surtout me donner des dates des delais legaux car les factures tombes mais je n ai aucun revenu cordialement merci

jfqld · Answer

essayez de vous appliquer lors de la rédaction des messages (ponctuation au moins) car il faut déchiffrer

sinon : licencié le 04 mars : si votre employeur paie les salaires en fin de mois, votre STC arrivera surement en fin de mois.

il n y a pas de délais pour recevoir un STC.

Le préavis doit etre indiqué sur votre lettre de licenciement. effectué ou  non, payé ou non.

nina · Answer

SVPjfqld,pourriez vous me renseigner?voila  suite inaptitude le 07/12à tt poste ,licencié le 07/01 puis 2mois préavis sans etre payé et fin de préavis donc 07/03;l'entreprise faisant les paies fin de mois dois-je aussi attendre le début du mois prochain soit Avril pour récupérer le tout de mes papiers.?pourtant ce devrait-etre pret puisqu'il paie plus?et aussi est-il possible qu'il m'envoie le tout  sans etre obligé de se déplacer?merci beaucoup des réponses à ces 2 questions;

jfqld · Answer

il peut envoyer votre solde de tout compte par la poste - il n y a aucun soucis - il suffit de le demander 
je pense qu ils sont assez intelligents pour comprendre que vous avez licencié pour inaptitude donc difficile de se déplacer.

Après pour votre règlement de paie cela dépend. Si ils ne font qu un virement par mois, vous attendrez fin mars / début avril pour recevoir votre argent.
Dans certaines entreprises (et la mienne en particulier) nous établissons des virements le 15 pour les salariés sortant entre le 01 et le 14 et les autres ont un virement pour le 30

ca cela dépend des entreprises

nina · Answer

merci de votre réponse.donc il pourrait m'envoyer tous mes papiers tout de suite et avoir le virement qu'autour du 08 /04 ?moi dans mon entreprise ils ne sont pas sympas du tout....je me demande s'ils voudront meme m'envoyer mes documents,ils font tout expres pour embéter les gens,mais si vous dites que ce n'est pas une obligation d'y aller car ils avaient dit qu'il y avait obligation de signer est-ce vrai??merci jfqld encore

jfqld · Answer

obligation de se déplacer ?? c'est nouveau cela ? imaginez uen personne qui a un accident et qui ne peut plus se déplacer comment il fait ?

vous lui ferez un recommandé dans ce sens (lui demandant d'envoyer vos papiers) et cela devrait aller

nina · Answer

vous etes vraiment sympa de me répondre je vais donc demander par courrier.mais puis-je avoir de suite les documents,ils devraient-etre prets non?et le virement plus tard ???                                                                                         .Aussi j'ai été en maladie et ils inscrivent sur les paies un montant plus important en IJ que ce que j'ai perçu soit 130E de plus et comme ils doivent donner la différence je suis perdante.je leur ai donc tél et envoyer décompte sécu pour qu'ils vérifie mais ils ne font rien et ne me donne pas de réponses

jfqld · Answer

sorti des effectfs le 07 nous sommes le 09, c'est possible que vos docs soient prêts mais ce n'est pas une science exacte. Après pour les docs et le virement il vautmieux voir avec eux. Je ne sais pas comment ils travaillent.

si vous leur faites un courrier, parlez également de vos IJ et si pas de réponse il faut voir qui de droit (inspection du travail - voire prud hommes)

nina · Answer

merci jfqld.je vais donc redemander mes documents sans etre sure qi'ils acceptent de me les envoyer.

philippe · Answer

Depuis quand n'est-ce pas une obligation d'aller récupérer son SDC???donner le texte..... .Vous ètes obligé de vous déplacer.

jfqld · Answer

il n y a pas de texte 
obligé de vous déplacer ??
cela fait plus de 20 ans que je fais des STC et j ai jamais demandé à mes salariés de se déplacer

philippe · Answer

le certificat de travail vous ne devez pas l'envoyer c'est sure.

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