Modif subst sur mon CT parton pas ok
praline
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praline -
praline -
Bonjour,
je m'en remets à vous car ma situation est plus que délicate.
l'entreprise pour laquelle je travaille a déménage suite a fusion de 2 sociétés. je ne peux m'y rendre car les horaires des cars ne sont pas concordants avec mon nouvel horaire j'ai plus de 2 h de transport et on new employeur ne veut pas faire valoir mes droits.
je précise que je n'ai aucune close de mobilité sur mon contrat de travail.
Lui veut que je démissionne ou alors que je fasse une abandon de poste!!!!
je suis dans L'impasse!!!
je m'en remets à vous car ma situation est plus que délicate.
l'entreprise pour laquelle je travaille a déménage suite a fusion de 2 sociétés. je ne peux m'y rendre car les horaires des cars ne sont pas concordants avec mon nouvel horaire j'ai plus de 2 h de transport et on new employeur ne veut pas faire valoir mes droits.
je précise que je n'ai aucune close de mobilité sur mon contrat de travail.
Lui veut que je démissionne ou alors que je fasse une abandon de poste!!!!
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1 réponse
bien entendu je lui ai dit que je pouvais demander un licenciement économique suite a une modification substantiel de mon contrat de travail mais il ne veut rien entendre.
2 propositions soit licenciement pour abandon de poste soit démission.
je ne sais plus quoi faire car il me semble que je suis dans mes droits non???
2 propositions soit licenciement pour abandon de poste soit démission.
je ne sais plus quoi faire car il me semble que je suis dans mes droits non???
La législation juridique et financière évolue en permanence...
il est donc dans ces droits mon nouvel employeur?