Serai je indemnisé oui ou non par la securité

tu dois avoir travaillé 200h dans le trimestre qui precede ton arret maladie ( c'est foutu puisque tu en as que 194 h ) par contre tu peux deamnder qu on étudie tes droits sur le trimestre de date à date soit avoir effectué 200h entre le début de ton contrat et entre ton dernier jour travaillé.
Si t as toujours pas tes 200h , tu peux contester le refus aupres de la Commission de Recours Amiable et demander une mesure de bienveillance pour le chouillat d heure qui te manque. Ca peut marcher. Courage

vous aurez toujours la possibilité de faire appel de la décision auprès de la sécurité sociale!!